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Ucraina. IndustriAll:“Il dialogo e la diplomazia sono l'unica via percorribile”
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24 Febbraio 2022 |
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Fit for 55, IndustriAll EU: conciliare gli obiettivi climatici con una giusta transizione
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22 Dicembre 2021 |
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IndustriAll. Verso un'industria della plastica decarbonizzata e circolare
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21 Dicembre 2021 |
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È giunto il momento di ridistribuire
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17 Dicembre 2021 |
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IndustriAll Europe, Position Paper su Governance economica europea
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15 Dicembre 2021 |
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Birmania: democrazia, diritti umani e del lavoro
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07 Dicembre 2021 |
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Elettrico / Europa. Dichiarazione congiunta sulla giusta transizione
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22 Novembre 2021 |
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Dichiarazione per una transizione giusta adottata alla COP26
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09 Novembre 2021 |
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I lavoratori d’Europa in mobilitazione per la Giusta Transizione
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27 Ottobre 2021 |
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IAE Lettera congiunta alla Commissione UE sulle pratiche di acquisto sleali
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21 Luglio 2021 |
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Preoccupazione per il 'Fit For 55'
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19 Luglio 2021 |
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'Fit for 55', preoccupazione di IndustriALL Europe: "non va bene per i lavoratori dell'Industria"
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15 Luglio 2021 |
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Moda UE, dialogo sociale. Ecco la dichiarazione congiunta
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10 Giugno 2021 |
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3 Congresso IndustriAll Europe: i documenti e l'intervento di M.Falcinelli
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08 Giugno 2021 |
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Accordo storico tra IG-BCE e ADK sui diritti di accesso digitali ai lavoratori
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31 Maggio 2021 |
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Ogni posto di lavoro dovrebbe essere un luogo di lavoro arcobaleno
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17 Maggio 2021 |
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La Strategia industriale dell'UE aggiornata deve fornire risposte concrete alle richieste dei lavoratori
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13 Maggio 2021 |
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Il vertice sociale di Porto e la conferenza sul futuro dell'Europa
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06 Maggio 2021 |
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Accordo Brexit UE-UK, per IndustriAll bisogna vigilare e difendere i lavoratori
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29 Aprile 2021 |
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Sfide formative senza precedenti: Position Paper di IndustriAll Europe
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28 Aprile 2021 |
